Gminny Ośrodek Pomocy Społecznej w Górnie - Ogłoszenie o naborze na wolne stanowisko urzędnicze – referent ds. świadczenia wychowawczego

1.

2.

3.

4.

a)

b)

c)

d)

e)

5.

6.

7.

Obywatelstwo polskie.

Stan zdrowia pozwalający na zatrudnienie na ww. stanowisku.

Wykształcenie wyższe pierwszego lub drugiego stopnia w rozumieniu przepisów o szkolnictwie wyższym.

Znajomość przepisów:

ustawy o samorządzie gminnym,

ustawy o pomocy państwa w wychowaniu dzieci,

ustawy o ochronie danych osobowych,

ustawy o dostępie do informacji publicznych,

Kodeksu Postępowania Administracyjnego.

Pełna zdolność do czynności prawnych oraz korzystania z pełni praw publicznych.

Niekaralność za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe.

Nieposzlakowana opinia.

1.

2.

3.

4.

5.

Preferowane doświadczenie w pracy w jednostkach administracji publicznej.

Umiejętność analitycznego myślenia, umiejętność samodzielnego rozwiązywania problemów oraz umiejętność pracy w zespole.

Poczucie odpowiedzialności za swoją pracę, rzetelność i terminowość w wykonywaniu zadań służbowych.

Dokładność oraz umiejętność stosowania i interpretacji przepisów.

Znajomość obsługi programu MS Office i programu SYGNITY.

1.

2.

3.

4.

5.

6.

7.

Przyjmowanie i weryfikacja wniosków, udzielanie informacji oraz prowadzenie postępowań
w sprawie świadczenia wychowawczego na zasadach określonych w ustawie o pomocy państwa
w wychowaniu dzieci z wykorzystaniem systemu informatycznego.

Opracowywanie decyzji administracyjnych dotyczących świadczenia wychowawczego.

Przygotowywanie list wypłat świadczenia wychowawczego.

Prowadzenie zgodnie z obowiązującymi przepisami prawa dokumentacji dotyczącej realizacji ustawy o pomocy państwa w wychowaniu dzieci.

Współpraca z Urzędem Skarbowym, Powiatowym Urzędem Pracy, Zakładowym Ubezpieczeń Społecznych, Kasą Rolniczego Ubezpieczenia Społecznego oraz innymi instytucjami w zakresie pozyskiwania zaświadczeń i informacji w sprawach o ustalenie prawa do świadczenia wychowawczego.

Prowadzenie niezbędnych statystyk, gromadzenie danych.

Sporządzanie informacji, sprawozdań, ocen i analiz z zakresu realizacji świadczenia wychowawczego.

1.

2.

3.

4.

5.

6.

7.

8.

9.

List motywacyjny.

Życiorys (CV).

Kwestionariusz osobowy dla osoby ubiegającej się o zatrudnienie.

Kserokopie dokumentów potwierdzających wykształcenie oraz kwalifikacje zawodowe.

Kserokopie dokumentów dokumentów potwierdzających staż pracy lub oświadczenie kandydata
w przypadku trwającego stosunku pracy.

Oświadczenie kandydata o posiadaniu pełnej zdolności do czynności prawnych oraz korzystania
z pełni praw publicznych.

Oświadczenie kandydata, że nie był skazany prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego oraz umyślne przestępstwo skarbowe (w przypadku wyboru kandydat zostanie zobowiązany do dostarczenia zaświadczenie o niekaralności z KRK).

Oświadczenie kandydata o braku przeciwwskazań do wykonywania pracy na stanowisku referenta ds. świadczenia wychowawczego.

Oświadczenie kandydata o wyrażeniu zgody na przetwarzanie danych osobowych zawartych
w dokumentach składanych w związku z naborem.